Hướng dẫn nộp hồ sơ

Các ứng viên có thể nộp hồ sơ theo các phương thức khác nhau (nộp online, nộp qua mail, nộp bản cứng).

Tùy từng đợt tuyển dụng, chúng tôi sẽ có thông báo cụ thể về các phương thức nhận hồ sơ tuyển dụng. Các bạn có thể nộp hồ sơ theo các phương thức sau:

Nộp online: Tại đây

Bước 1: Ứng viên đăng ký tài khoản trực tuyến (Nếu đã có tài khoản thì chỉ cần Đăng nhập)

Đăng nhập và đăng ký tài khoản việc làm bảo vệ
Đăng nhập và đăng ký tài khoản dễ dàng cho bạn

Bước 2: Tìm kiếm vị trí tuyển dụng (theo từ khóa, theo đơn vị…)

Tin tuyển dụng
Dễ dàng theo dõi tin tuyển dụng nhân viên bảo vệ mới nhất

Bước 3: Chọn vị trí phù hợp và nhấn vào nút ”Nộp hồ sơ vào vị trí đã chọn”

Nộp hồ sơ ứng tuyển làm bảo vệ
Gửi thông tin cho chúng tôi bằng việc điền đầy đủ thông tin theo mẫu

Bước 4: Chúng tôi sẽ gửi email cho bạn và liên hệ đến bạn ngay khi nhận được hồ sơ bạn gửi.

Bước 5: Tại Menu “Quản lý hồ sơ” tải các file scan đính kèm hồ sơ (bằng cấp, bảng điểm, chứng chỉ)

Lưu ý: Hồ sơ chỉ được xem là hợp lệ nếu có file đính kèm hồ sơ để xác minh các thông tin khai trong hồ sơ là hợp lệ

Nộp qua email:

Hồ sơ bao gồm: Phiếu Thông tin ứng viên (Download tại đây) và Bằng cấp, Chứng chỉ, Bảng điểm (scan).

Hồ sơ gửi về email:

[email protected] : đối với vị trí thông thường

Đặt tên folder hồ sơ (dạng nén) và Subject nội dung mail theo cú pháp:

Mã vị trí tuyển dụng_Họ tên ứng viên_Ngày nộp hồ sơ.

Ví dụ: GDV01_Nguyen Van A_15062012

Nộp bản cứng:
– Hồ sơ bao gồm:

(i) Thông tin ứng viên (Download tại đây);

(ii) Bằng tốt nghiệp đại học/giấy chứng nhận tốt nghiệp; bảng điểm và các văn bằng (trường hợp mới tốt nghiệp chưa nhận được bằng, có thể nộp giấy chứng nhận tốt nghiệp);

(iii) Chứng chỉ Tiếng Anh, Tin học văn phòng, chứng chỉ liên quan khác (nếu có);

(iv) Sơ yếu lí lịch có xác nhận của chính quyền địa phương hoặc đơn vị công tác (không quá 6 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ);

– Địa điểm nộp hồ sơ: thông báo cụ thể trong từng đợt tuyển dụng.

Lưu ý: Thông tin email và số điện thoại cá nhân phải bảo đảm chính xác, không sử dụng chung email/điện thoại với ứng viên khác gây nhầm lẫn trong quá trình liên lạc của chúng tôi với ứng viên.